La Fundación everis ha presentado Liderazgo Zero de Iñaki Piñuel, obra ganadora del premio ensayo 2008. Piñuel inicia con esta obra una trilogía dedicada a proporcionar alternativas al liderazgo tóxico y profundiza en aspectos relacionales y psicológicos del ser humano para perfilar una radiografía del liderazgo dañino y las soluciones para evitarlo. A lo largo del ensayo, merecedor del premio nacional de libros de empresa mejor dotado, Piñuel señala «las principales rémoras que afectan al ser humano actual, así como las principales tentaciones y obstáculos para un liderazgo real y efectivo».

Según el autor, «es necesaria una reflexión sobre las prácticas reales de management en nuestro país y una crítica a un mundo, el de los directivos, donde sigue habiendo mucha complacencia».  Califica su libro como «políticamente incorrecto, rompedor, atrevido y profético», donde muchos se verán reflejados. Por eso propone un Liderazgo Zero, «sin azúcares ni engordes, es decir, sin rivalidad, sin uso de la violencia, ni coacción ni abuso de poder».

Iñaki Piñuel reclama, en la parte final de la obra, una metanoia, es decir, «una especie de cambio fundamental o conversión interna» que permita al dirigente empresarial del siglo XXI «escapar a la espiral de la rivalidad, el poder y el uso de la violencia en las relaciones humanas, muy especialmente dentro del ámbito de la gestión directiva».

Por su parte, Javier Urra ha coordinado a un equipo multidisciplinar de 25 especialistas que enseñan a trabajar para vivir y a conciliar trabajo y familia en la obra Más cerca del hogar. El texto, que ha obtenido el premio accésit de la Fundación everis, recoge las claves para adaptarse desde la coherencia y la motivación a un mundo cambiante donde convivir con uno mismo, compartir con la familia, relacionarse con los amigos, y disfrutar del ocio y del trabajo armoniosamente.

La obra se extiende, además, a temáticas tan variadas que pueden afectar al ámbito laboral de cada profesional, como la discapacidad laboral, delincuencia empresarial, empleos poco motivadores o los problemas con los hijos, entre otras. «Se trata de un libro coral, escrito por expertos en derecho, economía, periodismo, psicología... que trata la conciliación desde todos los ámbitos», declaró Javier Urra.

Eduardo Serra, presidente de la Fundación everis, destacó que «ambos libros son un analgésico contra el pesimismo, una respuesta a esta situación de cambio».

                                           Iñaki Piñuel, Eduardo Serra y Javier Urra.