Noticias

Los datos son un ingrediente clave en el viaje hacia la transformación digital en las organizaciones.

¿Estás pensando en empezar a trabajar con big data, analítica o inteligencia artificial pero no sabes por dónde empezar o qué esperar? ¿Has comenzado tu viaje de inmersión en el mundo de los datos y te preguntas cómo llegar al siguiente nivel? ¿Quieres saber cómo financiar tu estrategia de datos, organizar tu equipo, medir los resultados y escalar?

Conoce todas las claves en la presentación del nuevo libro de Richard Benjamins: A Data-Driven Company. 21 claves para crear valor a través de los datos y la inteligencia artificial.

¿CUÁNDO? 10 de noviembre, jueves, a las 19:00 horas.

¿DÓNDE? Ateneo de Madrid - Sala Ramón y Cajal (Paseo del Prado, 21 - Madrid).

Confirmar asistencia pulsando aquí

AGENDA DEL EVENTO

• 19:00. Bienvenida e introducción: Laura Madrigal, Editorial Manager de LID Editorial.
• 19:05. Tratamiento de datos y big data en el desarrollo y crecimiento empresarial: Enrique Mota, Chief Technology and Innovation Officer de Scalian y prologuista del libro.
• 19:15. Claves para crear valor a través de los datos y de la inteligencia artificial.
  Entrevista a Richard Benjamins, autor de A Data-Driven Company, moderada por Manuel Castillo, Managing Director at Scalian Spain.
• 19:30. Aplicaciones prácticas. Mesa redonda moderada por Richard Benjamins. Participan: 
  • Diego José Bodas Sagi, Director Advanced Analytics de MAPFRE Spain.
  • Eva García, KPMG Partner.
  • Manuel Castillo, Managing Director at Scalian Spain.
• 19:45. Apertura del turno de preguntas.
• 20:00. Agradecimientos y cierre.
• Sesión de firmas del libro.
• Aperitivo y networking en La Cantina del Ateneo.

SOBRE EL LIBRO 
 

A Data-Driven Company analiza 21 decisiones clave a las que se enfrenta cualquier organización cuando recorre su camino para convertirse en una empresa orientada hacia los datos y la IA. En esta obra aprenderás sobre las diferentes etapas de este viaje; las típicas decisiones organizativas, tecnológicas, empresariales, de personal y éticas que las organizaciones deben afrontar en este camino, y las distintas opciones disponibles, junto con los correspondientes pros y contras.